據百姓網(wǎng)數據統計，今年雙11相關(guān)崗位招聘從9月初開(kāi)始，在十一期間達到高峰，快遞、客服、理貨員、倉儲員等相關(guān)崗位持續供不應求，環(huán)比漲幅超4成，其中快遞員漲幅最高，達48.6%。除此之外，“臨時(shí)倉庫”、“倉儲場(chǎng)地”的相關(guān)信息數量環(huán)比上月增長(cháng)約31%。
就各大快遞公司來(lái)說(shuō)，經(jīng)過(guò)多年“雙11”的“洗禮”，現在場(chǎng)地建設、設備升級、數據支撐等都已上了一個(gè)大臺階，但是末端配送的壓力仍然存在。為吸取往年教訓，多家快遞企業(yè)早在八九月份就開(kāi)始“招兵買(mǎi)馬”，不少快遞點(diǎn)都貼上了“高薪誠聘”?？爝f企業(yè)除了正常社會(huì )招聘，還通過(guò)校園推廣及社會(huì )中介的方式，招募臨時(shí)快遞員，同時(shí)呼吁快遞員的家屬和親朋好友齊上陣。
記者走訪(fǎng)發(fā)現，多家快遞公司的網(wǎng)點(diǎn)都貼出了招聘快遞員的啟事，且沒(méi)有人數限制，且大部分都開(kāi)出了每月6000元至8000元的薪資，有的網(wǎng)點(diǎn)甚至過(guò)萬(wàn)元，底薪平均增長(cháng)1000-2000元/月。順豐運營(yíng)部相關(guān)負責人介紹，從8月到現在已經(jīng)招人近千，其中儲備的臨時(shí)人員有3000多，這些人包括小時(shí)工、短派人員、勤工儉學(xué)的學(xué)生、員工親友。除了“計提制”(計件工資，多勞多得)外，還會(huì )給額外的獎金和福利，吸引人員加入。
理貨員、倉儲管理員等也早已成為熱門(mén)崗位。記者在百姓網(wǎng)招聘搜索“理貨員”、“倉儲管理”等職位，僅北京地區就數萬(wàn)條招聘信息，其中9月以來(lái)新增信息占比21%。不少公司針對雙11開(kāi)出了“高額房補”、“雙獎雙薪”等條件，還不限制學(xué)歷、經(jīng)驗等。
有了前兩年的“前車(chē)之鑒”，許多快遞站點(diǎn)的負責人提前加租臨時(shí)倉庫，防止“爆倉”。上海某快遞站點(diǎn)負責人告訴記者，國慶節前他臨時(shí)租了一間500多平方米的大倉庫，專(zhuān)門(mén)用來(lái)分揀貨物。百姓網(wǎng)數據顯示，場(chǎng)地租賃價(jià)格也在“雙11”前有小幅上升，平均達到每平方米3-5元/天.
除倉儲外，物流包裝也成為一件麻煩事。過(guò)去包裝紙箱的成本大約占物流成本的10%，如今，占比已經(jīng)上升到15%-20%。據了解，在今年“雙11”前，為了避免 “紙箱荒”，不少商家不得不提前開(kāi)始囤“紙箱”。
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